ระดับเชี่ยวชาญพิเศษ

[ บุคลากรสายปฏิบัติการ ]

งานวิจัย

อย่างน้อย 3 เรื่อง

โดยผลงานอย่างน้อย 1 เรื่อง

• ลักษณะการมีส่วนร่วม : มีส่วนร่วมไม่น้อยกว่าร้อยละ 50 (First author หรือ Corresponding author)
หรือ กรณีมีส่วนร่วมไม่ถึงร้อยละ 50 (ต้องนำผลงานชิ้นอื่นที่เกี่ยวเนื่องสอดคล้องกันมารวมแล้วเทียบได้ไม่น้อยกว่าร้อยละ 50 ของผลงาน 1 เรื่อง)
• นิยาม/รูปแบบ/ลักษณะการเผยแพร่/เกณฑ์คุณภาพ : Download File

และ

งานวิจัย

อย่างน้อย 2 เรื่อง และ

ผลงานเชิงวิเคราะห์หรือผลงานเชิงสังเคราะห์หรือผลงานในลักษณะอื่น

อย่างน้อย 1 เรื่อง

• ลักษณะการมีส่วนร่วม : มีส่วนร่วมไม่น้อยกว่าร้อยละ 50 (First author หรือ Corresponding author)
หรือ กรณีมีส่วนร่วมไม่ถึงร้อยละ 50 (ต้องนำผลงานชิ้นอื่นที่เกี่ยวเนื่องสอดคล้องกันมารวมแล้วเทียบได้ไม่น้อยกว่า ร้อยละ 50 ของผลงาน 1 เรื่อง
• นิยาม/รูปแบบ/ลักษณะการเผยแพร่/เกณฑ์คุณภาพ : Download File

ทั้งนี้งานวิจัย ข้างต้นต้องได้รับการตีพิมพ์เผยแพร่ในฐานข้อมูลวารสารทางวิชาการในระดับนานาชาติ อย่างน้อย 2 เรื่อง

ผู้เสนอขอ

เอกสารแนบท้าย 1 ผลสัมฤทธิ์ของงานฯ (มีผลการประเมินไม่ต่ำกว่าระดับ "ดี")	ตัวอย่าง	MS WORD
เอกสารแนบท้าย 2 แบบคำขอกำหนดตำแหน่งสูงขึ้น	ตัวอย่าง	MS WORD
เอกสารแนบท้าย 3 แบบแสดงหลักฐานการมีส่วนร่วมในผลงาน	ตัวอย่าง	MS WORD
เอกสารแนบท้าย 4 แบบรับรองจริยธรรมและจรรยาบรรณทางวิชาการและวิชาชีพ	ตัวอย่าง	MS WORD
เอกสารแนบท้าย 5 หนังสือแจ้งความประสงค์เรื่องการรับรู้ข้อมูลเกี่ยวกับการขอกำหนดตำแหน่ง	ตัวอย่าง	MS WORD

ส่วนงาน

เอกสารแนบท้าย 6 แบบตรวจสอบเอกสารประกอบการกำหนดตำแหน่งฯ	ตัวอย่าง	MS WORD
เอกสารแนบท้าย 7 ใบหนังสือนำส่ง	ตัวอย่าง	MS WORD